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就有九十六人,&ldo;用者出東華門赴吏部聽選,仍長班家人相隨,無防押之人;不用者仍發營看守。&rdo;(39)二十六日,又選用了一批。

李自成等大順軍領導人深知明朝吏治腐敗,特別是那些占據要津的高官顯宦,不僅是明王朝反人民政策的策劃者,而且絕大多數是貪污成性者。因此,決定三品以上的文武大僚一般不予錄用,發往各營追贓助餉(40);四品以下的官員則分別情況,多數授職,讓他們自動捐銀助餉,少數劣跡昭彰的也發到各營追贓。

大順政權在對待明朝官員的問題上,也有處置不當的地方,它的革命性大大地超越了必要的策略性。這不僅表現在匆匆忙忙地大搞追贓助餉的不合時宜(這點在下面還將講到);而且在安排降官職務上也過於拘謹。在數以千計的明朝官員出於種種原因而倒向大順政權的時候,在各地明朝官僚正密切注視新興的大順政權如何對待自己這一流人物的時候,李自成等起義軍領導人,本來應當在注意防範的前提下,採取先包下來然後逐步清洗的辦法,卻沒有這樣做。李自成在北京時重用的文官除牛金星、顧君恩外,其他也多是明朝的降官,不過投順得稍為早一點罷了。大順政權後期一個明顯的不足,是缺少一批對全國形勢有真知灼見,能夠統籌全局,提出恰當的戰略方針的人物。相形之下清廷卻要高明得多,它在入關以前就網羅了范文程、洪承疇這樣一批&ldo;引路人&rdo;,在決定戰略方針時非常注意徵求他們的意見;入關以後,對明、順兩個政權的官員一概收攬,還多次命令已經投降的漢族官員推薦人材,動員他們寫信招降。在北京投降過大順政權的明朝官僚中,並不缺少有才能的人,其中有的後來被清廷選拔為六部首腦甚至大學士。大順政權在北京期間,規定了文官受武將節制的制度,只注意到出身於起義農民的將領居於支配地位,卻沒有注意發揮降官的作用,這不能不說是策略上的一個重大錯誤。

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