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第52章 你过河拆桥 (第1/2页)

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“对!我就是要肃清职场,我就是想让你们知道,我不会再像个傻子一样被你们压榨了!”吴正康咬牙。

“你知道为什么张总监的设计能力连你都不如,却能坐上总监的职位吗?”司语艺的面容看上去却特别的冷静,红唇轻启。

“司语艺,你过河拆桥啊?!”张芮美一听这话就不开心了。

怎么到这种时候还要拉踩她呢?

司语艺却没理会她,只盯着吴正康继续说道。

“在这个社会,一个人所能够创造的价值,非常有限。”

“我们要做大做强,就得需要一个团队。”

“而一个团队,想要变得强大,就需要分工合作。”

“张总监虽然设计能力不行,但是客户关系维护的很好。”

“这就是她的长处,这一点,公司无人能及!”

张芮美听到司语艺这话,刚刚还满是愤怒的脸,一下子就消了下去。

下巴都不由得往上扬了扬。

没错!

客户方面,公司没人能够胜得了她!

算她有眼光。

“你的业务能力确实不错,但是你不知道如何协调团队,你的身上,没有领导性。”

“苏景昱不一样,他这个人心思细腻,懂得合作,能够最大限度的利用现有的资源。”

“你难道没有发现,你在他的团队里,在工作任务没有减少的前提下,轻松了很多吗?”

“你们两个合作,才能够把你们的优势,发挥到最大。”

“你这些……都是借口,你都没试过怎么就知道我没有领导能力?!就怎么知道,我做的不会比苏景昱更好?”吴正康根本就不愿意接受这个理由。

“我给过你机会,每次部门需要演讲的时候,我都会提前告诉你们。”

“可你从来没有交过一份演讲报告。”司语艺红唇轻启。

“演讲报告?我那个时候根本就不知道,你用这个是来考验我们的,我以为……”吴正康眼神闪烁了下。

“你以为那只是我给你们增加的一个额外的工作,觉得多一件事不如少一件事。”

“你这个想法本身也没有错,可想要领导其他人,就不能够只顾自身,这样的团队,是发展不起来的。”

“吴正康,我承认你的设计能力不错,我原本是想着,让你跟苏景昱好好配合,将你们打造成公司这里下一对最佳合作伙伴。”

“可你的行为太让我失望了,除了职称以外,工资方面我有亏待过你吗?”

“每一次项目分成,你拿到手里的工资,对不起你的付出吗?!”

“你要是心里有怨言,可以直接了当的跟我说,为什么要在背后耍这种上不了台面的小手段?”

“你连直面我的勇气都没有,我就算是把你放到了总监的位置,你能应付得来那么多形形色色的人吗?!”

司语艺眼底充满了失望。

“这……这都是你的狡辩……”吴正康的眼神涌动的厉害。

“你一直说苏景昱是因为拍我的马屁,才会一直晋升。”

“那么你自己呢?上一次因为广盛集团的案子,你觉得我马上就要被拉下马了。”

“张芮美的一个吩咐,你就把我办公室的椅子换了。”

“你觉得你这样的行为,称得上正直吗?!”

司语艺这话一出,吴正康的神色顿时变得难堪起来。

“噢,那天我找的人是你呀,后面我问是谁帮我换的椅子,你怎么没有应答?”张芮美也是气得要命。

那天她只是随口说了一句,根本就没看清楚那人的样子。

后面被司语艺勒令去把她的

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