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第七百三十二章 被动的成长 (第2/2页)

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大家想要加入其中的难度恐怕会迎来疯狂增涨。

所以。

为了不让自己错过这个最佳时间点。

大家全部显得极为积极。

生怕一个没注意就错过机会。

为了快一步将申请传递掉【紫色梦幻天公司】,很多势力可谓是付出了极大地代价。

毕竟,快一步,或许就是快所有。

在这个方面。

对于大家的焦虑与担忧,西神怜只能说大家多虑了。

【紫色梦幻天公司】这边是真的来者不拒。

堪称所有人都能够顺利入场的超级大舞台。

只要你敢申请入职,那么公司这边就敢答应。

就如以前曾经说过的一样,要不是为了让事情看起来相对合理一些,西神怜觉得公司的某些部门,诸如负责员工入职、负责进行背景调查、背景审核……的部门,完全可以被当场取缔,所有新人只需要自己填张表意思意思即可。

连公司的员工资料库,到底有没有收录进他们的资料,都是完全无需在意的小事。

反正,所谓的人员调动,完全就是【权力之兽】在负责,所有的书面命令与所有的调动讨论,全都只是毫无价值的虚假之物,毫无实际价值。

不过,就在很多员工对于【紫色梦幻天公司】的成长与进步而欣喜自得之时,还有不少见多识广的员工打心底的明白着一件事,那便是眼下这点微不足道的成长,其实对于各个【超越阶段觉醒者】而言根本就算不了什么,事情连锦上添花都称不上。

并且,作为【紫色梦幻天公司】的统治者的西神怜,好像对公司的扩张,没有什么太强烈的兴趣。

顶多只能算是偶尔捣鼓两下。

事情最直观的表现便是【紫色梦幻天公司】从来都没有主动进行过扩张,完全就是在被动的接受着各个外来者的投诚,

要是西神怜有想法的话。

公司的扩张速度毫无疑问还可以继续提高。

‘陛下只是在玩游戏而已……’

‘所谓的公司,所谓的发展……’

‘陛下打从一开始就没有真正的在意过……’

最终。

虽然没有直接这么说。

但在暗自观察一段时间以后。

西神怜麾下的不少家伙还是得出了这样的相同结论。

只是,虽然对于这件事情已经心知肚明,作为西神怜的属下,他们终归是无法摆烂,依旧要想办法让【紫色梦幻天公司】更进一步的成长。

领导的摆烂只是闲情逸致。

属下的摆烂却是尸位素餐。

两者之间存在着绝对的差别。

领导可以心安理得去做的事情,不代表属下就可以依葫芦画瓢。

(本章完)

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