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第142章 危机也是机遇（一）
危机危机，实际上就是在说，危险，在某种程度上也是机遇。
大明劫是很强，但是一旦度过，大明一飞冲天是指日可待的。
能对抗这玩意的，就只有“收复失地”和“高科技”了。
科学创新，这玩意是需要一个良好的土壤的。
举全国之力种苹果树，都在树下候着，希望有人能把万有引力定律发现出来。
这种离谱的事情，是很难成功的。
至于某个人在观察苹果树，提出了遗传定律，结果被领导一巴掌打飞，指责他不务正业这种事，在崇祯皇帝这里，是不会发生的。
因为崇祯皇帝这里没有领导......
连崇祯皇帝本人都不会去挂名......
有人就问了，领导呢？
其实可以换个问题，科研为什么要不懂行的领导呢？
崇祯皇帝都是让他们自己推选。
觉得这个人不行，可以自己再搞一个组和他竞赛。
是不能搞什么某个人被压制的事情的。
你让某某去抗轮胎，崇祯皇帝就超度你的族谱。
简单粗暴的办法，往往都有奇效。
很多时候不是人不行，而是环境不好。
橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳。叶徒相似，其实味不同。所以然者何？水土异也。今民生长于齐不盗，入楚则盗，得无楚之水土使民善盗耶？
翻译过来就是：橘子生长在淮河以南的地方就成为橘子，它生长在淮河以北的地方就成为枳，只是叶子相像罢了，他们的果实味道却不同。这是什么原因呢？（是因为）水土地方不相同啊。老百姓生长在齐国不偷东西，到了楚国就偷东西，莫非楚国的社会风气使百姓善于偷东西吗？
举个很简单的例子就知道了：
1898年3月，中英《租威海卫专条》在北京签字。英国强租威海卫成功，威海卫为英国的远东海军基地，但大英帝国但却陷入陆防空虚的尴尬。
当时，大英帝国的殖民地遍布全球，军队遍布全球，守卫威海卫已到了无兵可调的地步，遂决定照搬在印度的经验，招募威海本地人，组建雇佣军，担负威海卫的防务。
1898年11月，然后开始在威海卫正式组建英军中国团，即为历史上赫赫有名的“华勇营”。
英军最初的招募可以举步维艰，因为之前列强在中国的种种强盗行径，如今又强租了自己的威海卫，老百姓对于这群蓝眼睛、白皮肤的外国人抱有很大敌意。
然而，重赏之下，必有勇夫，随着英军招募广告中不断上涨的待遇薪水，不少人心动了。
当时英军招兵广告上给出的待遇是：士兵的月俸可以达到八两银子，小队长则是十二两。此外，在生活上保证士兵的吃喝待遇，每个季节都会提供免费的制服。甚至于英军还给出了晋升奖励的承诺，比如伍后两年内没有违规纪录，将得到三十两银子的额外奖励。
很显然，这样的待遇是当时的老百姓无法拒绝的，别的不说，单就这八两银子的月薪，足以保证一个普通家庭过上吃穿不愁的生活。此外，英军还扩大招兵范围，将广告发到了直隶和东北地区，招兵对象也从当地农民，转变为退伍清军士兵。
很快，参军的人就多了起来。
作为英国在远东组建的第一支雇佣军团，当时的英国人对华勇营给予了极大的期待，他们不仅希望用华勇营来增强威海卫的陆防能力，还想让这支部队成为其在远东的一把尖刀，复制印度雇佣军团的辉煌。
所以，英军在打造华勇营的时候，非常的用心。首先，兵员上大部分是19到24岁之间的年轻人，身
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