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现在的情况是，那个管理在踢人，落幕在救人。
说着，清辰把他管理撤了。
清辰感受到了前所未有的压力。管理一个大群并非易事，尤其是当其中涉及了利益关系和情感纠纷时。
对于被踢出的管理，清辰感到有些遗憾，但为了维护群的正常运作，他必须做出选择。
群里的风波渐渐平息，但清辰心中仍有些不安。
他决定对于后续的管理人员选拔要更加谨慎，避免出现此类事件。
清辰开始构思一个选拔机制。
他计划设立一系列的测试和面试。
这个面试肯定不是现实里的，当然你也不可能开qq视频吧。
所以清辰决定弄简单一点，回答几个问题就行了。
确保选出的人既有足够的专业知识，又有足够的责任心。
同时，他决定定期进行更加严格管理审核。
确保每一位管理都能够跟上版本更新的步伐，了解最新的游戏玩法。
现在也就是发个外挂而已。
到时候万一有些个管理把一个群的人都踢了。
那后果不堪设想。
“针对近期的事件，我们决定对管理进行二次审核，审核失败会撤销职务，并重新选拔新的管理。请有意向的成员按照公告的流程进行报名。”清辰发出公告。
群里的反应十分积极。
许多成员都表示支持，并希望交流群能够更有序、更专业。
新选拔的管理流程开始进行，首先是笔试。
清辰和落幕设计了一套测试题目，涵盖了游戏知识、管理技能和情境应对。
毕竟落幕这个玩家比他这个制作人了解的更多。
至于那个风灵月影，把文件删了就行。