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葉頌又揚高了聲音：「但是同樣的，所有工作崗位上的人都應該全心全意為人民服務。既然現在是全市事業單位的崗前培訓，那麼是不是所有單位的新進人員都應該輪流為大家服務，提高我們所有人與人民的溝通能力跟服務意識？」
教室裡頭先是沉默了瞬間，旋即所有人都跟著喊起來：「對!大家都應該輪流去餐廳服務。」
呵！剛才那小子不是耀武揚威，說要給120的人都打0分，還會搭攏他的朋友一塊兒打嗎？
等著瞧吧，你不仁，我不義。到時候他們集體給他打0分，看他還能不能過培訓考核!
第7章 我不幹了
一場風波就這樣消弭於無形。
所謂不患寡，而患不均，大家雖然對於崗前培訓當服務員的事吐槽聲不斷，但一想到所有人都要經歷這個流程倒也無所謂。
可沒想到太平了不到一個禮拜，院前急救班的同學們又收到了個爆炸性的消息。
沒有服務培訓，按照培訓安排，今年事業單位新進人員除了他們院前急救的准醫生們以外，其他課程表上都沒有餐廳服務這一項。
消息一傳過來，大傢伙兒就爆炸了。這算怎麼回事？明明之前答應的好好的，合著是拿話誆他們，根本就沒當真。
「不行!這不是把我們當猴子耍嗎？憑什麼我們要伺候人？既然勞動都是平等的，那為什麼他們不伺候我們？」
「對!沒錯，就是欺負我們好講話，我們不幹了，我們罷工。」
當天中午，院前急救班的人進了餐廳就直接吃飯，誰也不肯再當服務員。
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