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，未必是一件坏事情。
只不过，
最令他无法接受的，是吴一帆不仅仅自己要分割股份走人，居然不知道在什么时候把胡欣欣跟李立也收买了。
“既然如此，那咱们就按照早先约定的章程进行财务分割了，不过公司账面上目前没有这么多流动资金，你大概能给我多少时间筹钱？”
根据财务部门以及审计那边的数据，现在瀚海科技的资产总值已经接近10个亿。
吴一帆要做财务分割，按照股份最起码能拿走3个亿的资金。
不过公司账面上的流动资金眼下正好卡在这个数字上面。
按照于波的想法，一下子全部都划拨出去肯定不可能。
所以只能通过银行贷款的方式来缓解资金周转的压力。
“一个月吧！时间太久了我这边会有一定的资金困难。”
点了点头，
办公室里于波也没说什么。
1个月的时间，足够了。
至于吴一帆说的资金困难……如果不是自己成立了新公司，打死他都不会相信，否则也不会把胡欣欣跟李立挖过去。
当然，在没撕破脸皮的情况下，他自然会装作不知道。
很快。
两人敲定关于财务分割的协议之后，吴一帆立即收拾好东西正式离开公司。
至于后续的股权收购，以及财务等方面的法律问题，自然要交给正式的法律人士来处理。
不管怎么样，也算是好聚好散了。
当天下午，
于波立即召开了公司部门老总以及销售团队负责人级别的会议。
会上，于波正式宣布了公司高层的人事变动。
不过对于参加会议的众人而言，经过半天的发酵，这个消息也早就不是什么秘密了，自然不会觉得太过于惊讶。
然而，
当于波正式公布，公司销售团队的负责人胡欣欣跟李立同时也离开公司的消息时，坐在会议室的角落里，王皓还是很清楚地能听到不少人都吸了口凉气。
随即，整个会议室里的气氛一下子就变得有些微妙起来。
“总体上的人事变动，随后人事部那边会下发正式的通知和公告。”
“同时，关于新的人事任命，等公司管理层开会研究讨论之后再做下一步的通知。”
“在座的都是公司各部门和销售团队的负责人，目前公司发生了重大人事变动，希望各位齐心协力共渡难关。”
“我相信，我们瀚海科技能走到今天，绝对不是这种小事情就能打倒的。”
……
散会后。
众人纷纷回到各自的办公室。
但是，所有人脑子里瞬间就冒出一个想法。
跟此前听到的消息相比，事情好像有点超纲了！
原来不仅仅吴一帆出走，而且还带走了销售团队业绩最好的胡欣欣跟李立。
如果仅仅只是前者的话，
那对他们而言，自然只是一次人事变动，仅此而已。
但是因为胡欣欣跟李立也走了，那……
一时间，众人立马就嗅到了一股子仿佛风雨欲来的味道。
办公室里。
王皓坐下来，刚刚冲好一壶枸杞菊花茶，立马就看到李飞兴冲冲地跑进来。
“老王，你这大热天的喝枸杞，就不怕上火？”
闻言，王皓朝李飞瞥了一眼也没说话。
上火？
上火好啊！
家有娇妻，伱跟我说怕上火？
就怕火烧的不够旺好不好。
你们这些单身的年轻人不懂。
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